Як відповісти на запитання про свої досягнення?

Розповідаючи про свої досягнення, акцентуйте увагу на тому, як саме вони позначилися на успіх вашої організації. Якщо можете похвалитися досягненнями, не пов'язаними з роботою, наприклад, громадськими ініціативами, постарайтеся пов'язати їх із вашою трудовою діяльністю.

Як відповісти на запитання, чому ми повинні вибрати вас?

5 варіантів відповіді на питання: "Чому ми повинні вас найняти?»

• Тому що я вам корисний Розкажіть на співбесіді, яку користь ви принесете компанії. …
• Тому що у мене є потенціал …
• Тому що у мене є план …
• Тому що я горю своєю роботою.
• Тому що я лояльний до вашої компанії.
• Читайте також

Збережена копія

Які позитивні якості можна назвати на співбесіді?

Особисті якості:

• Винахідливість;
• Комунікабельність;
• Доброзичливість;
• Терплячість;
• Завзятість у досягненні мети;
• Ввічливість, делікатність;
• Врівноваженість;
• Честолюбство;

Що головне у роботі?

Що для Вас найбільше важливо у вашій роботі (майбутньої роботі)?

• Висока оплата
• Можливість побудови кар'єри
• Комфортні умови праці
• Творча свобода
• Престиж професії
• Простота виконання, необтяжливість

Цитати про результати – best-quote.ru
Оцінюють не людину — оцінюють результати, яких вона досягла, а вже виходячи зі свого розчарування, оцінюють людину. … тому що результат є …